ENCUENTRO RRHH. ABSENTISMO: UNA OPORTUNIDAD
La Mutua Colaboradora con la Seguridad Social UMIVALE organizó el pasado 13 de noviembre un encuentro de profesionales de los Recursos Humanos para tratar el tema del absentismo laboral.
Cartonajes Salinas fue invitada a exponer su gestión del absentismo ya que en 2019 conseguimos reducir nuestro absentismo total en un 46% con respecto al año anterior, lo que nos sitúa en casi un punto por debajo de la media de nuestro sector. Esto, y el hecho de que el absentismo por accidentes de trabajo se haya reducido en Salinas en un 95,3% con respecto al los periodos anteriores, nos valió el reconocimiento de Umivale como “Empresa Comprometida con la Salud de sus Trabajadores”.
Laura Corrales, nuestra coordinadora de Recursos Humanos, nos concreta los puntos fundamentales en los que basa su gestión del absentismo laboral:
- Integración de la cultura preventiva en la empresa
- Implicación total de la dirección y, por tanto, de todos los departamentos
- Sensibilización e implicación de todo el personal
- Colaboración con la mutua
- Investigación de accidentes y adopción de medidas preventivas
Pero, sobre todo, lo más importante es entender y gestionar la salud de nuestros trabajadores como un elemento diferenciador y clave en la mejora de nuestra competitividad empresarial.
Desde aquí, queremos agradecer a Umivale esta oportunidad y, en concreo a Rafael Rico, Director Territorial de Umivale, y a Juanjo Castillo, Gestor de Salud de Umivale, con cuya inestimable colaboración hemos contado en otro momento.